Das Leben bei Gruau

Bei Gruau basiert das Arbeitsleben auf starken Werten wie Austausch, Nähe und Geselligkeit. Wir legen besonderen Wert auf das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, indem wir ein menschliches Umfeld fördern, das den Austausch, die Zusammenarbeit und die berufliche Entfaltung begünstigt. Gemeinsame Treffen tragen maßgeblich zu dieser Dynamik bei und stärken das Zugehörigkeitsgefühl sowie die Qualität der täglichen Beziehungen.

Das Abenteuer Gruau

Ein Ort, um die Gruppe zu entdecken

„L’Aventure Gruau“ ist ein einzigartiger Ort, der die Geschichte unseres Familienunternehmens nachzeichnet – ein Zeugnis des Know-hows unserer Teams und des Wagemuts der verschiedenen Kapitäne. Dieser Ort steht den Mitarbeitern und Partnern der Gruppe (Kunden, Dienstleister, Händler, Schulen) offen. Er verkörpert seit jeher die Werte der Gruau-Gruppe: Kundenkultur, Teamgeist, verantwortungsbewusstes Engagement und geteilte Leidenschaft.

Dieser Raum ist ein wahres Zeugnis der Vergangenheit, der Gegenwart und der Zukunft.

Das Abenteuer Gruau

Der Bereich Géo Ham

Ein Ort zum Entspannen und Essen

Inmitten einer Grünanlage, im Herzen des historischen Standorts der Gruppe gelegen, ist das Géo Ham ein geselliger Ort, der dem Mittagstisch sowie dem Empfang von neuen Mitarbeitern, Kunden und Besuchern gewidmet ist.

Es ist mehr als nur ein Gastronomiebereich; es spiegelt den Geist des Teilens und der Nähe wider, der die Gruau-Gruppe seit jeher antreibt.

Géo Ham lädt zum Austausch und zur Entspannung ein und ist zudem ein Ort für Pausen und Begegnungen, ganz im Sinne unseres Engagements für das Wohlbefinden am Arbeitsplatz.

Diese herzliche Umgebung wird auch für interne Seminare genutzt und bietet den idealen Rahmen für Reflexion und Erholung.

Die Gruau-Events

Momente des geselligen Austauschs

Im Rahmen unseres Ansatzes zur sozialen und gesellschaftlichen Verantwortung initiieren wir das ganze Jahr über interne und externe Veranstaltungen, die den Zusammenhalt der Teams fördern:

Die „Journées Culture Gruau“, die der Integration neuer Mitarbeiter der Gruppe gewidmet sind
Tage der offenen Tür, an denen Mitarbeiter und ihre Familien das Unternehmen einen Tag lang entdecken können
Kart-Abende der Gruppe, um zusammenzukommen und den Teamgeist zu stärken
Die Teilnahme an den OFNIJEC (nicht identifizierte schwimmende Objekte) zur Integration neuer Mitarbeiter
Food-Truck-Mittagessen am Standort für gesellige Momente
Der jährliche Gruau-Crosslauf für die Mitarbeiter in Mayenne, der Teil der Cross-Corpo-53-Saison ist
Die Weihnachtsfeier, die für die Familien der Mitarbeiter offen steht

Und zahlreiche weitere Veranstaltungen, die dazu beitragen, den Gruau-Teamgeist und das Wohlbefinden am Arbeitsplatz zu stärken.

Den Film über den Gruau-Crosslauf entdecken